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人才理念

和治用人理念为:品德优先,岗位匹配、尽职尽责、团?#26377;?#20316;。
        品德优先:以品德第一,能力第二为任用标准,“有德无才,其德可用,有德有才,其应重用,有才无德,其才难用”。
        岗位匹配:每个岗位都有自己的专业要求,适合的人放在合适的位置上才是人才,才能充?#22336;?#25381;他的作用。
        尽职尽责:对工作有高度的责任心,做人 --诚信;做事 --认真、敬业、创新、追求卓?#20581;?/span>
        团?#26377;?#20316;:一滴水是渺小的,汇成大海才会波澜壮阔;一粒土是轻微的,积聚高山方能巍巍奇观。个人的力量是微弱的,但他依存于一个优秀的团队便能随着团队的成长而迈向成功。
    
           我们认为员工是公司最宝贵的?#32856;唬?#24895;意吸纳优秀和有潜力的人才,并为员工提供发展个人才能的舞台,希望每一位员工都能在和治得到?#24049;?#30340;发展。海不择细流,故能成其深,山不辞细?#31890;?#25925;能就其高。人要想有所成就,也必须注重知识能力经验的积累。没有兢兢业业的?#37327;?#20184;出,哪能享受甘甜欢畅的成功?没有勤勤恳?#19994;?#21051;苦钻研,哪能获得震撼人心的累累硕果?
         一分耕耘,一分收获。加入和治,与成功人士同行,您必将收获成功的人生!公司为员工提供优秀的发展平台、较大的发展空间,使员工得以充?#22336;?#25381;能力、发掘潜力,创造工作业绩,让每一位员工与企业共同成长。
        公司为员工营造?#24049;?#30340;工作环境和健康向上的企业文化,让每一位员工都感受到凝聚力和归属?#23567;?/div>
        公司尽力为员工提供有竞争力的薪酬水平和福利待遇,力求企业利益和员工利益的双赢。
          ?#38431;?#20248;秀的您加入和治。 

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